HomeDla zespołówWARSZTAT WYZWAŃ
WARSZTAT WYZWAŃ
jak przygotować siebie i zespół na niepewne jutro?
„Albo znajdziemy drogę, albo ją zbudujemy.”
[Hannibal]
Konieczność zespołowego poradzenia sobie z wyzwaniem jest codziennością większości zespołów. Przychodzi czas na zebranie się (bezpośrednio lub zdalnie), zainwestowanie czasu i energii w znalezienie, opracowanie i wdrożenie rozwiązań. W wielu przypadkach optyka osoby z zewnątrz (moderatora warsztatu wyzwań) jest konieczna do uniknięcia kopiowania pomysłów z przeszłości, odbiegania od założonych efektów pracy, czy tzw. rozgrywek emocjonalnych w zespole.
Dlaczego warto:
01Menedżer zwiększy zaangażowanie zespołu w proces planowania działań
02Pozyska dane dotyczące aktualnej sytuacji i jej postrzegania przez zespół
03W znaczący sposób wpłynie na motywację do realizacji działań
04Utrwali dotychczasowe i wprowadzi nowe standardy
04Skutecznie rozdzieli zadania i odpowiedzialność, ustali swoją rolę w konkretnych sytuacjach
04Utrwali lub wypracuje autorytet menedżerski
Warsztat 1-dniowy z opcją 4-godzinnego follow-up
Moderowany "Warsztat wyzwań" pozwala menedżerowi wraz ze swoim zespołem:
Przeanalizować obecną sytuację i zaplanować efekty działań zespołu
Zgromadzić czynniki hamujące i dźwignie efektywności wewnątrz i na zewnątrz organizacji
Wykorzystać różnorodność zespołu i inny pryzmat patrzenia na rzeczywistość biznesową
Wypracować, przetrenować i zaplanować wdrażanie działań pod kątem różnorodnych scenariuszy
Podczas warsztatu moderator Centrum Szkoleniowego JET w elastyczny sposób wykorzystuje m.in. narzędzia:
Analiza Pola Sił
CCA (Collegial Case Advice)
Perspektywa "właścicielska"
Perspektywa "konkurencji"
Zoom-in, Zoom-out
Planowanie scenariuszowe
Techniki kreatywnego poszukiwania rozwiązań (OBM, LBM, Odwrócenie, kapelusze de Bono, itp.)
Zobacz nasze pozostałe szkolenia
